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2017年河北保定安國市招聘美麗鄉村建管員300名公告 四、工資福利待遇

1、聘用人員每人每月基本工資1590元(按河北省最低工資標準調整而上調)。

2、繳納社會保險“五險一金”(養老保險、失業保險、醫療保險、工傷保險、生育保險及住房公積金)，繳納基數依照企業標準(按照河北省有關政策)執行。個人應繳部分由個人負擔，用人單位繳納部分由市財政統籌解決。

五、聘用人員的管理和使用

人員招用後，由勞務派遣公司與被錄用人員簽訂勞動用工合同，並派遣到指定美麗鄉村工作，由美麗鄉村建管員管理服務單位負責管理和使用。招聘人員試用期自公示期結束後算起，時間為兩個月。合同期為九年，分兩次簽訂，首次簽訂為四年，期滿後經用人單位考核合格者，再次聘用可續簽五年;考核不合格的，由勞務派遣公司解除其勞動關系。

招錄人員有下列情形之一的，勞務派遣公司有權利將其辭退：靜電除煙機

1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;

2、嚴重違反用工單位管理規章制度的;

3、嚴重失職、營私舞弊，給用工單位造成重大損害的;靜電排油煙機

4、勞動者同時與其他單位建立勞動關系，對完成本單位的工作任務造成嚴重影響，或者經用工單位提出，拒不改正的;

5、根據法律規定被確認為勞動合同無效或部分無效的;

6、被依法追究刑事責任的;

7、用人單位每月、每季度、每年對所聘人員進行考核，考核不合格者予以辭退。

招聘人員在合同期未滿或本人無過錯情況下被辭退，用人單位依照法律規定支付經濟補償金，經濟補償金由市財政負擔。

用人單位辭退人員有向勞務派遣服務公司提前告之義務。辭退所需費用由用人單位負責。



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